Dagen der vekslede mellem små workshops og oplæg havde deltagelse af både universiteter, NGO’er, uddannelsesinstitutioner, virksomheder og Akademikerne (Tidl. Akademikernes Centralorganisation).
Thomas Skou Grindsted fra RUC indledte dagen med erfaringerne fra et samarbejdsprojekt med Region Sjælland om vejen til Miljø- og Energiinnovation i små og mellemstore virksomheder.
Michael Søgaard Jørgensen fulgte efter med et oplæg om Aalborg Universitets kommende Master i grøn omstilling og pegede på Masteruddannelsernes særlige mulighed for at skabe kompetenceudvikling gennem dialogen mellem mennesker med forskellige uddannelser og erhvervserfaring.
Senere på dagen præsenterede Kristine Garde Det Grønne Iværksætterhus. Det Grønne Iværksætterhus skal i løbet af det næste 1½ år nå ud til 100 grønne iværksættere og indvies officielt i slutningen af september. Projektet er et partnerskab mellem bl.a. Scion DTU, DTU, Accelerace Symbion, Rethink Business, Væksthus Sjælland og Værksthus Hovedstaden (Læs evt. mere på www.dgih.dk).
Endelig præsenterede Flemming Sjølin Bauer fra RCE Denmark en række danske og internationale eksempler på kompetenceudviklingsforløb for virksomheder. Fra rollespil (UN Compact Dilemma spil), E-læring (WRAP’s ”On Course For Zero Waste) og til mere traditionelle bud på virksomhedsintern efteruddannelse i form af bl.a. Business Ecosystems Training (fra WBCSD), baseret på en skabelon, som den enkelte virksomhed kan tilpasse sit eget behov.
Dagens to workshop pegede bl.a. på ledere, konsulenter og højtuddannede generalister som oplagte målgrupper for uddannelse for bæredygtig udvikling/grøn omstilling i virksomhederne.
Der var generel opbakning blandt temadagens deltagere for at mødes igen og gerne med deltagelse af flere virksomheder og flere af de store faglige organisationer. Tue Hylby Lindqvist fra KEA er foreløbig kontaktperson for RCE Denmarks videre arbejde omkring ”Kompetencer til bæredygtig udvikling og grøn omstilling” i virksomhederne. Du kan få fat i Tue ved at sende en mail til thlx@kea.dk
